Wir bleiben dran, bis
passende Bewerbungen kommen.
50+ UNTERNEHMEN VERTRAUEN SIMPLE TALENTS
EIN AUSZUG UNSERER KUNDEN
Unser Versprechen.
Wir unterstützen Unternehmen dabei, planbar qualifizierte Bewerbungen zu gewinnen, ihre Arbeitgebermarke sichtbar zu machen und nachhaltige Recruitingprozesse aufzubauen.
Wir gewinnen passende Bewerber
Der Mensch steht im Mittelpunkt. Durch datenbasiertes Social Recruiting erreichen wir genau die Kandidaten, die aktiv oder passiv nach neuen Chancen suchen und zu Ihrem Unternehmen passen.
Starke Arbeitgeberpositionierung
Wir entwickeln eine klare und authentische Arbeitgeberdarstellung, die Vertrauen schafft und Bewerber überzeugt, sich bewusst für Ihr Unternehmen zu entscheiden.
Planbare Bewerbungen statt Zufall
Unser strukturierter Recruiting-Prozess sorgt für kontinuierliche Bewerbereingänge. Sollte innerhalb der vereinbarten Zeit keine qualifizierte Bewerbung eingehen, arbeiten wir ohne zusätzliche Dienstleistungskosten weiter, bis dieses Ziel erreicht ist.
John-Marlon Benz
Gründer von SimpleTalents
"Planbare Bewerbungen statt Zufallsrecruiting."
Telefonnummer
+49 176 23235674
Email
j.benz@simple-talents.de
GESPRÄCH VEREINBAREN
1
Erstes Gespräch
In einem kurzen Gespräch lernen wir Ihr Unternehmen, Ihre offene/n Stelle/n und Ihre aktuelle Situation kennen. Gemeinsam schauen wir, ob und wie wir Sie sinnvoll unterstützen können.
2
Individuelle Strategie
Wir entwickeln eine klare Recruiting-Strategie, die zu Ihrem Unternehmen passt. Sie wissen genau, wie wir passende Bewerber erreichen möchten und was die nächsten Schritte sind.
3
Umsetzung & Start
Wir erstellen Anzeigen, Inhalte und den Bewerbungsprozess für Sie. Nach Ihrer Freigabe starten die Kampagnen und erste Bewerbungen können eingehen.
4
Begleitung & Optimierung
Während der Zusammenarbeit behalten wir die Ergebnisse im Blick, optimieren die Kampagnen laufend und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit zur Seite.
„Kompetent und jederzeit erreichbar! Wir haben durch die Hilfe von SimpleTalents viele MFAs einstellen können.“
Orthopädie Mediapark, Köln
Sonja Kemper
„Dank strategischem Feingefühl und authentischer Ansprache konnten wir mehrfach erfolgreich qualifizierte Bewerber:innen für unsere Praxis gewinnen. Besonders überzeugt haben uns die kreative Umsetzung unserer Wünsche, die schnelle Reaktionsfähigkeit und die starke Reichweite der Kampagnen.“
Klinik Sporthomedic, Köln
Carina Kertz
„Kompetent und jederzeit erreichbar! Wir haben durch die Hilfe von SimpleTalents viele MFAs einstellen können.“
Orthopädie Mediapark, Köln
Sonja Kemper
„Dank strategischem Feingefühl und authentischer Ansprache konnten wir mehrfach erfolgreich qualifizierte Bewerber:innen für unsere Praxis gewinnen. Besonders überzeugt haben uns die kreative Umsetzung unserer Wünsche, die schnelle Reaktionsfähigkeit und die starke Reichweite der Kampagnen.“
Klinik Sporthomedic, Köln
Carina Kertz
Unternehmen
Rechtsschutz
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Telefon
j.benz@simple-talents.de
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